9. ¿A qué se refiere el seguimiento y al plan de mejora?

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Hace relación a las directrices y la asignación de recursos que debe hacer el empleador para la mejora continua del SG-SST, con el fin de mejorar la eficacia de todas sus actividades. Contempla las siguientes acciones (Decreto 1072 de 2015, Artículo 2.2.4.6.2):

  • Correctiva: Acción tomada para eliminar la causa de una no conformidad detectada.
  • De mejora: Acción de optimización del SG-SST, para lograr mejoras en el desempeño de la organización en SST.
  • Preventiva: Acción para eliminar o mitigar las causas de una o conformidad potencial.
La no conformidad es el no cumplimiento de un requisito.

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